各学院、各部门：
为做好教职工开学返校和新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，保障广大师生员工生命安全和身体健康，根据教育部《高等学校新型冠状病毒肺炎防控指南》和国家卫生健康委办公厅教育部办公厅《关于印发大专院校新冠肺炎疫情防控技术方案的通知》，特别是《安徽省高等学校学生返校指南（三）》的要求，结合学校疫情防控及工作实际，经研究，现就教职工返校工作具体事宜通知如下：
一、返校时间：
全体教职工于2020年5月6日有序返校。
二、分批返校
区分风险类别，按规定返校：
（一）高风险人群
1.符合上述1（1）的教职员工，暂不返校，待属地卫生健康部门组织专业人员评估，且最近1次核酸检测阴性后，方可返校。
2.符合上述1（2）的教职员工，暂不返校，由当地人民政府组织集中隔离14天，并在14天后核酸检测阴性，方可返校。
3.符合上述1（3）的教职员工，暂不返校，由当地人民政府组织集中隔离14天，并在14天后核酸检测阴性，方可返校。
（二）中风险人群
1.符合上述2（1）的教职员工暂缓返校，到医疗机构进行排除诊断，且治愈后方可返校。
2.符合上述2（2）的教职员工暂缓返校，居家自我观察14天，期间没有出现新冠肺炎可疑症状者方可返校。
（三）低风险人群
正常返校。
三、强化管理
1、全体教职工应当严格按照学校提出的返校日程表返校。没有特殊情况，不得提前和延迟。
2、严格落实校园封闭式管理，所有教职工一律凭有效证件（工作证、校园卡等），扫安康码同时接受体温检测正常后方可进入校园。
3、教育教学时间内教职员工一律不外出（不出合肥市），确需外出须经学校主要负责人同意，并做好个人防护，落实返校信息登记。
4、严格执行“钉钉”APP考勤制度，所有教职工每日按时打卡，以便学校能全面掌握教职工所在地信息、行程动向和健康状况，为遴选甄别教职工能否返校提供依据。（注：五一假期也需登录“钉钉”打卡）
四、落实责任
各学院、各部门为教职工有序返校的责任单位，务必将以上要求通知到每一位教职工。
四、落实责任
各学院、各部门为教职工有序返校的责任单位，务必将以上要求通知到每一位教职工，准确掌握所属部门教职工的健康状况和行动轨迹。
合肥职业技术学院
2020年4月27日
